江苏省政府办公厅近日印发《关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的实施意见》，将加快培养全科医生，到2020年，城乡每万名居民拥有合格的全科医生数达到3.5名。

       首先是进一步改革完善全科医生培养制度。鼓励有条件的高校成立全科医学教研室、全科医学系或全科医学学院，开设全科医学概论等必修课程。2018年起，新增临床医学、中医硕士专业学位研究生招生计划重点向全科等紧缺专业倾斜。合理分配各专业招收名额，扩大全科专业住院医师规范化培训招生规模，力争到2020年全科专业招收数量达到当年总招收计划的20%。

        同时，意见提出，要提升基层医疗卫生机构全科医生工资水平，使其工资水平与当地县区级综合医院同等条件临床医师工资水平相衔接。编制方面，统筹调度县域内事业编制，动态调整基层医疗卫生机构编制数额，向全科医生倾斜。在职称评定上，对全科医生高级职称评聘采取倾斜政策。基层全科医生参加中级职称考试或申报高级职称时，外语成绩不作为申报条件。

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